INTERVIEW

社員インタビュー

オフィスワーク職

新卒・第二新卒

Q1 お仕事の内容は？

取引先の請求書や契約書、派遣しているスタッフの給与の作成をしています。期日中に正確なものを作り上げることが重要なため、素早さと慎重さが求められます。

Q2 職場環境は？

障がいの有無や程度に関わらず、様々な仕事に携わることができます。オフィス内は仕切りもなく、違う部署の方とコミュニケーションを取りやすいためすぐに馴染むことができると思います。

Q3 入社のきっかけは？

学内企業説明会や面接にて「推奨資格取得支援制度」があることを知り、自分自身の成長と配属先ですぐにそのスキルを活かせることが魅力に感じたため、入社を決意しました。

今後頑張りたいこと

各拠点で取り組んでいる業務を集約して、効率化を図りたいと考えています。
集約ができれば、拠点業務の負担軽減につながるため集約に向けた環境整備に尽力していきたいです。

オフィスワーク職 採用情報

※勤務時間、勤務場所、勤務形態についてはお気軽にご相談ください。

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新卒・第二新卒　採用

募集職種

  • オフィスワーク職：一般事務（正社員）
業務内容

社内での様々な事務業務、入力作業、電話対応をお任せいたします。

  • ●請求給与作成
  • ●社会保険、雇用保険手続き
  • ●契約書作成
  • ●書類やPCの発送業務
  • ●専用システムを使用した各種登録作業
  • ●議事録作成 ・デジタルツールの導入支援
  • ●取引先への電話対応業務
雇用形態
  • 正社員
勤務地

札幌、仙台、首都圏、名古屋、大阪、広島、福岡など
給与

大学院・大学：基本給 176,000円 + 一律手当 39,000円 合計 215,000円
短大・専門　：基本給 172,000円 + 一律手当 34,000円 合計 206,000円
※首都圏エリアの場合
※勤務地により異なる
昇給

年1回（業務査定による）
賞与

年2回（8月・12月）
通勤交通費

月額上限15,000円まで支給
福利厚生

退職金あり（勤続3年以上）・資格取得支援・キャリアチェンジ制度
勤務時間

9:00～18:00（休憩1時間含む）
休日・休暇

（原則）年間124日　※年間休日は年度により変動あり（会社カレンダーあり）
土・日・祝、年次有給休暇（入社6ヵ月後：10日発生）
夏季休暇、年末年始休暇、GW　※うち5日間は年次有給休暇の計画的付与
その他、産休・育休、介護、慶弔、特別休暇あり
加入保険

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
採用までの流れ

説明会参加 ▶ 面接（一次・二次）▶ 内定
※一次選考で適性検査やPC入力検査を実施します。
応募方法

エントリーフォームからご応募をお願いいたします。別途担当者よりご連絡を差し上げます。

エントリーはこちら

中途・キャリア 採用

募集職種

  • オフィスワーク職：一般事務（正社員）
業務内容

社内で様々な事務業務、入力作業、電話対応などに携わっていただきます。

  • ●請求給与作成
  • ●社会保険、雇用保険手続き
  • ●契約書作成
  • ●書類やPCの発送業務
  • ●専門システムを使用した各種登録作業
  • ●議事録作成
  • ●デジタルツールの導入支援
  • ●取引先への電話対応業務
雇用形態
  • 正社員
勤務地

仙台、品川、新宿、八王子、名古屋、大阪、広島、福岡など
給与

206,000円～215,000円
※首都圏エリアの場合
※勤務地により異なる
昇給

年1回（業務査定による）
賞与

年2回（8月・12月）
通勤交通費

月額上限15,000円まで支給
福利厚生

退職金あり（勤続3年以上）・資格取得支援・キャリアチェンジ制度
勤務時間

9:00～18:00（休憩1時間含む）
休日・休暇

（原則）年間124日　※年間休日は年度により変動あり（会社カレンダーあり）
土・日・祝、年次有給休暇（入社6ヵ月後：10日発生）
夏季休暇、年末年始休暇、GW　※うち5日間は年次有給休暇の計画的付与
その他、産休・育休、介護、慶弔、特別休暇あり
加入保険

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
採用までの流れ

書類選考 ▶ 面接（一次・二次）▶ 内定
※一次選考で適性検査やPC入力検査を実施します。
応募方法

エントリーフォームからご応募をお願いいたします。別途担当者よりご連絡を差し上げます。

エントリーはこちら

募集職種

  • オフィスワーク職：総合事務（パート）
業務内容

ご経験やご希望に合わせて、下記業務などに携わっていただきます。

  • ●採用業務

    応募者管理／対応、説明会実施、SNS管理など

  • ●一般事務

    PCを使用した入力作業、請求給与作成など

  • ●経理、総務事務

    貸与品管理、データ入力など

  • ●社員面談担当

    派遣社員への面談、教育など

  • ●安全衛生管理

    労働災害対応、社員の健康診断管理など

  • ●経営企画

    新規事業企画、人事／採用企画
雇用形態

雇用期間の定めあり（6か月以上） ※原則更新
パート労働者 ※正社員登用あり
勤務地

仙台、品川、新宿、八王子、名古屋、大阪、広島、福岡など
給与

時給 1,226 〜 1,400 円
※首都圏エリアの場合
※勤務地により異なる
昇給

年1回（業務査定による）
賞与

なし
通勤交通費

750円/日を上限とする実費
福利厚生

退職金あり（勤続3年以上）
勤務時間

9:00～18:00の間の4時間以上
※就業時間は週20時間以上で応相談
休日・休暇

（原則）年間124日　※年間休日は年度により変動あり（会社カレンダーあり）
土・日・祝、年次有給休暇（入社6ヵ月後：10日発生）
夏季休暇、年末年始休暇、GW　※うち5日間は年次有給休暇の計画的付与
その他、産休・育休、介護、慶弔、特別休暇あり
加入保険

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
採用までの流れ

書類選考 ▶ 面接（一次・二次）▶ 内定
※一次選考で適性検査やPC入力検査を実施します。
応募方法

エントリーフォームからご応募をお願いいたします。別途担当者よりご連絡を差し上げます。

エントリーはこちら

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